Ася

1. Коридор Уже 2 метров - очень некомфортно, даже если он короткий, а уж если длинный... 2. Если Вы не относите коридор к жизненному пространству, то естественнон освещение - некритично, тем более, что Вы уже знаете решение проблемы ;) 3. Согласна. Но, при подобном решении 1. Зонирование уже на 3 зоны: приватная детская, приватная родительская и общественная 2. Дети имеют свойство вырастать и отселяться от родителей, тогда две крайние детские можно временно прикрыть и отапливать меньше. 3. Кабинет, в котором, предположительно, работают родители, находится недалеко от их спальни и одновременно недалеко от гостевой зоны (на случай обсуждения бизнеса с "гостями") 4. Кстати, если Вы перенесете вход на север и размеры кладовки допускаете меньшими, то там же можно и детский санузел разместить (только ближе к приватной зоне, а гостевой - дальше. Только вот коридор я бы не зауживала. Лучше в нем предусмотреть место для небольшого аквариума с подсветкой (~200 л) где-нибудь на границе детской и взрослой зон. Все сказанное - только "размышлизмы" на тему. Это Ваш дом и решать Вам.

Может быть, у Вас были какие-то неизвестные мне ограничения, поэтому такой вариант не рассматривался в принципе, но предлагаю... Постаралась не изменять заданные Вами размеры. Если перенести вход, то есть место для кладовки (красным) схемки.xls

Стакан может быть наполовину полным, а может - наполовину пустым. Это с какой стороны (с каким настроением) Вы смотрите ;)

Для этого ("разобраться с ...") и пришла на этот форум. А о том, что любая сложная задача решается проще, если ее разбить на более мелкие, - еще в школе учила ;)

Спасибо и автору и всем участникам темы. Почитала с точки зрения потенциального застройщика. Сделала для себя выводы: 1. До начала стройки четко обозначить желаемый результат, сроки достижения этого результата и затрачиваемые на его достижение средства (не только материальные) 2. Определить приоритеты. Т.е. чем, в случае форс-мажора, я готова пожертвовать (качество, средства, сроки и т.п.) 3. Помнить, что никто больше меня не заинтересован в качестве МОЕЙ стройки и рациональном использовании МОИХ средств. Поэтому обязательно ЛИЧНО КОНТРОЛИРОВАТЬ процесс. 4. Помнить, что перевоспитание себя любимой - вещь почти нереальная, а перевоспитание другого человека - вообще из области фантастики. Поэтому не надеяться, что прораб (кровельщик, электрик ...) потом когда-нибудь начнут работать качественно, а сразу же избавляться от таких "помощников". 5. Обязательно соблюдать умеренность в авансировании работ и без отчета по предыдущим затратам не выдавать новых средств. 6. Помнить, что это я нанимаю рабочих для достижения моих целей, а не рабочие нанимают меня для оплаты их целей Да, и главное, отключить эмоции на все время стройки. Может, что пропустила. Добавьте, пожалуйста.